Объединение
профессионалов по управлению и развитию
человеческого капитала России


twit f 

Мы получили аккредитацию в Роструде

11.01.16

С 1 января 2016 года вступил в силу ФЗ № 116 от 05.05.2014 г., в соответствие с которым вводится запрет на заемный труд. При этом законом предусмотрена новая процедура — осуществление деятельности по предоставлению труда работников (персонала), а именно направление работодателем своих работников с их предварительного согласия к физическому лицу или юридическому лицу, не являющимся работодателями данных работников, для выполнения данными работниками определенных их трудовыми договорами трудовых функций в интересах, под управлением и контролем принимающей стороны на временной основе.

Основаниями для предоставления труда работников являются: увеличение предприятием объёма производства или оказываемых услуг; замена временно отсутствующих штатных работников компаний; возможность предоставления работы гражданам из социально незащищённых категорий (без ограничений по срокам). В остальных случаях водятся ограничения по срокам предоставления труда работников — до 9 месяцев, в случае, если таких сотрудников более 10% — обязательное согласование их наличия с профсоюзом предприятия. Данную деятельность осуществляют частные агентства занятости, аккредитованные Федеральной службой по труду и занятости.

1 января 2016 года Бигл получил аккредитацию, как частное агентство занятости.

По материалам: group.ru

	 

		

RTCHK_Banner_344x120_gif_podbor.gif

344х120.png

RTCHK_Banner_344x120_gif_ocenka.gif

RTCHK_Banner_344x120_gif_vk.gif

RTCHK_Banner_344x120_gif_obuch.gif

RTCHK_Banner_344x120_gif_motiv.gif