Осень 2013 была приятно занятым временем для Talent Q и мы рады опубликовать ряд новостей этого периода.
В сентябре 2013 Talent Q также участвовала в конференции “Оценка Персонала” журнала “Штат”. Директор консалтинга Talent Q Юлия Синицына с коллегами по рабочей группе представляла «Российский стандарт Центра оценки». Панель экспертов помимо Юлии: Евгений Вучетич (EXECT Partners Group), Дмитрий Гофман (AXES Management), Мария Мальцева (DDI), Юрий Михеев (ГК “Институт Тренинга – АРБ Про”), Сергей Сергиенко, профессор, Сергей Умнов (ЭКОПСИ Консалтинг), Татьяна Хватинина (SHL). Председатель федерации «Оценка персонала» НК РЧК).
Также в этом октябре мы традиционно участвовали в выставке Trainings Expo 2013! Мы были рады видеть коллег, клиентов и партнеров и возможности выступить и поделиться своим опытом. Юлия Синицына, Директор консалтинга Talent Q представляла доклад на тему: “Упражнения для Центра Оценки: вопросы выбора, разработки и использования упражнений”
Обязательное условие для осуществления Центра Оценки – моделирование типичных рабочих ситуаций и ключевых задач профессиональной деятельности. Перед менеджерами, приступающими к подготовке Центра Оценки, обычно встает вопрос откуда взять упражнения, как их выбрать, можно ли разработать самостоятельно или с помощью консультантов и насколько это сложно?
Если Вас заинтересовала информация о Стандарте Центров Оценки или разработке упражнений – пожалуйста, напишите нам об этом — info@talent-q.ru.